Festlegen Benutzer/Manager für die Zielefunktion
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Was lerne ich auf dieser Seite?
Hier lernen Sie, wer Ziele zuweisen kann und wie Sie diese Zuweisungen festlegen.
Grundsätzlich können zunächst die Personen die einen Admin Zugang zur Plattform besitzen, auch Ziele erstellen. Üblicherweise ist dies die HR Abteilung in Ihrem Unternehmen. Sie können an alle Personen Ziele zuweisen, die einen Benutzer/Admin Zugang zur Plattform haben.
Sollten nicht alle Personen, an die Sie Ziele zuweisen möchten oder die Ziele erstellen sollen auf der Plattform sein, müssen diese angelegt bzw. hochgeladen werden. (Link: Wie lade ich neue Benutzer hoch bzw. Wie lege ich einen neuen Benutzer an)
Sie können auch manuell die Zielefunktionen bei den entsprechenden Benutzern auf der Plattform festlegen.
Klicken Sie auf der linken Seite im Dashboard auf Benutzer
Suchen Sie sich den Benutzer raus für welchen Sie die Ziele festlegen möchten.
Wichtig: Wenn die Person mit den Zielen arbeiten soll, dann müssen Sie ebenfalls einen Benutzer Login freigeben. Sie finden dies unter Berechtigungen Login erlauben und dann Speichern.
Gehen Sie bei diesem Benutzer auf Manager
Sie haben hier die Möglichkeit festzulegen, ob diese Person Ziele erhalten soll oder Ziele geben soll.
Sie können auf der rechten Seite entsprechend die Personen hinzufügen und festlegen, ob die Person "Lesezugriff" oder "Bearbeitungszugriff" erhalten soll.
Im Dashboard unter Ziele können Sie bzw. die weiteren Personen mit einem Login die Ziele erstellen und verwalten.
Erstellen von Zielen
Tipp: Das Hochladen einer Excel Datei macht Sinn, wenn Sie sehr viele Benutzer; Manager festlegen möchten und die oben erläuterte Variante mit zu viel Aufwand verbunden ist.
Zur Erklärung folgendes Beispiel:
manager email: Personen/Manager die Ziele zuweisen können (Admins, HR, Bereichsleiter o.Ä.)
Benutzer email: Personen, die die zugewiesenen Ziele erhalten
#okr: bedeutet, dass diese Person die Ziele des Benutzers einsehen und bearbeiten kann
Im Beispiel: Max Mustermann und Peter Muster können beide Ziele erstellen und an B. Müller zuweisen. Max Mustermann kann aber ebenfalls Ziele an B. Schäfer zuweisen.
Videoanleitung.
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Benutzer und Manager festlegen
Was lerne ich auf dieser Seite?
Hier lernen Sie, wer Ziele zuweisen kann und wie Sie diese Zuweisungen festlegen.
Wer kann Ziele erstellen?
Grundsätzlich können zunächst die Personen die einen Admin Zugang zur Plattform besitzen, auch Ziele erstellen. Üblicherweise ist dies die HR Abteilung in Ihrem Unternehmen. Sie können an alle Personen Ziele zuweisen, die einen Benutzer/Admin Zugang zur Plattform haben.
Sollten nicht alle Personen, an die Sie Ziele zuweisen möchten oder die Ziele erstellen sollen auf der Plattform sein, müssen diese angelegt bzw. hochgeladen werden. (Link: Wie lade ich neue Benutzer hoch bzw. Wie lege ich einen neuen Benutzer an)
Wie kann ich die Zuweisung festlegen auf der Plattform in den Benutzern?
Sie können auch manuell die Zielefunktionen bei den entsprechenden Benutzern auf der Plattform festlegen.
Klicken Sie auf der linken Seite im Dashboard auf Benutzer
Suchen Sie sich den Benutzer raus für welchen Sie die Ziele festlegen möchten.
Wichtig: Wenn die Person mit den Zielen arbeiten soll, dann müssen Sie ebenfalls einen Benutzer Login freigeben. Sie finden dies unter Berechtigungen Login erlauben und dann Speichern.
Gehen Sie bei diesem Benutzer auf Manager
Sie haben hier die Möglichkeit festzulegen, ob diese Person Ziele erhalten soll oder Ziele geben soll.
Sie können auf der rechten Seite entsprechend die Personen hinzufügen und festlegen, ob die Person "Lesezugriff" oder "Bearbeitungszugriff" erhalten soll.
Im Dashboard unter Ziele können Sie bzw. die weiteren Personen mit einem Login die Ziele erstellen und verwalten.
Erstellen von Zielen
Wie kann ich die Zuweisung festlegen mit Hilfe einer Excel Datei?
Tipp: Das Hochladen einer Excel Datei macht Sinn, wenn Sie sehr viele Benutzer; Manager festlegen möchten und die oben erläuterte Variante mit zu viel Aufwand verbunden ist.
Zur Erklärung folgendes Beispiel:
manager email: Personen/Manager die Ziele zuweisen können (Admins, HR, Bereichsleiter o.Ä.)
Benutzer email: Personen, die die zugewiesenen Ziele erhalten
#okr: bedeutet, dass diese Person die Ziele des Benutzers einsehen und bearbeiten kann
Im Beispiel: Max Mustermann und Peter Muster können beide Ziele erstellen und an B. Müller zuweisen. Max Mustermann kann aber ebenfalls Ziele an B. Schäfer zuweisen.
Schritte für den Upload dieser Datei:
Videoanleitung.
Aktualisiert am: 08/08/2024
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